Coaching Exécutif
Vous dirigez seul. Et si ce n'était plus le cas ?
Diriger est un métier qui s'apprend - et qui s'accompagne
45 %
Des dirigeants se sentent isolés
1 dirigeant sur 3
Manque de clarté sur ses objectifs stratégiques
66 %
Des dirigeants en France se trouvent au bord du burn-out
53 %
Des dirigeants prennent leurs décisions seuls, sans co-dirigeant
Vous vous reconnaissez dans l'une de ces situations ?

Le Train Coaching®
Une approche pensée pour les dirigeants
le Train Coaching® articule réflexion en profondeur et apports méthodologiques adaptés à votre situation réelle.
Selon vos enjeux, nous pouvons travailler sur la structure de votre organisation, la clarification des rôles et responsabilités, vos processus de décision, votre communication managériale ou la gestion des résistances au changement dans vos équipes — mais aussi sur les schémas de fonctionnement qui impactent votre équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Chaque séance alterne prise de recul et construction — pour que vous repartiez avec un cap clair et des actions concrètes à mettre en œuvre.
Pas de recette toute faite. Un accompagnement sur-mesure, ancré dans votre réalité.
Train Coaching®
Ce que je propose - et pourquoi c'est différent
Identifier votre objectif prioritaire de dirigeant et construire votre plan d'action
- Pour clarifier vos priorités
- Pour structurer votre organisation
Ce que le coaching change pour un dirigeant
Un dirigeant qui reprend le contrôle
Moins de micro-management, une délégation qui fonctionne, un agenda qui reflète enfin vos vraies priorités.
Des décisions plus claires, plus confiantes
Challenger vos choix stratégiques, sortir du brouillard et trancher avec confiance.
Un leadership qui dure
Une posture affirmée, une équipe qui suit, et un équilibre retrouvé entre performance et vie personnelle.
Où se passent les coachings ?
Secteur Dijon et région proche : intervention dans vos locaux ou en espace dédié.
Autres localisations : accompagnement en visioconférence.
Flexibilité, confort, confidentialité.



Vous bénéficiez de la même expertise et de la même qualité d'accompagnement.

Un accompagnement sur mesure
Echangeons sur vos besoins lors d'un premier entretien. Sans engagement. Totalement confidentiel.
VOS AVIS COMPTENT !
EXCELLENT Basée sur 3 avis Publié sur Jessica FORTTrustindex vérifie que la source originale de l'avis est Google. Publié sur Isabelle DUCROUXTrustindex vérifie que la source originale de l'avis est Google. Je remercie corinne pour l'accompagnement apporté lors de mon coaching. Je venais de prendre un nouveau poste j'étais débordée et je me sentais un peu seule dans ma posture manageriale. Grâce à sa bienveillance et ses outils concrets j'ai pu y voir plus clair et faire des choix plus alignés avec mes valeurs. Le fait qu'un suivi soit prévu après le coaching, rassurantPublié sur dorine touzetTrustindex vérifie que la source originale de l'avis est Google. J'ai suivie une formation avec Corine sur la gestion du stress au travail et ça m'a fait beaucoup de bien. Elle est très à l'écoute et ses conseils sont faciles à appliquer dans la vie de tous les jours . Sa double compétence de coach et formatrice aide vraiment à comprendre les situations concrètes au travail. Je recommande sans hésiter !Certifié par: TrustindexLe badge vérifié de Trustindex est le symbole universel de confiance. Seules les meilleures entreprises peuvent obtenir le badge vérifié, avec une note supérieure à 4.5, basée sur les avis des clients au cours des derniers 12 mois. En savoir plus
Christelle
« Le coaching m’a permis de retrouver confiance en moi, de mieux gérer mon équipe et de prendre plus d’initiatives. Sans cet accompagnement, ma progression aurait été plus lente et chaotique. Merci à Corine pour sa présence et son soutien précieux. »
Sabrina
« Je voulais reprendre le pouvoir sur ma vie, ne plus la subir. Un grand merci pour cet accompagnement. L’objectif de départ a été largement rempli !! Aujourd’hui je suis maitre de mes décisions. »
Jessica
« Le coaching m’a aidée à mieux gérer mon stress, à dépasser mes appréhensions et à oser un vrai changement pro. Corine est très à l’écoute, ses questions sont percutantes et bien ciblées. Je recommande vivement son accompagnement qui permet d’avancer avec clarté et de poser des actions durables. »
J.Luc
Franchement, mes 3 premiers mois en tant que chef de service ont été difficile. Mon équipe ne m’écoutait pas, des tensions à chaque réunion, et je sentais bien que ma hiérarchie commençait à douter. Je rentrais chez moi épuisé et je me demandais si j’étais vraiment fait pour manager. Avec Corine, j’ai compris que le problème, c’était pas mon équipe, c’était ma façon de gérer les résistances.Elle m’a donné des outils concrets pour désamorcer les conflits et surtout, elle m’a aidé à trouver ma juste posture. Aujourd’hui, ça fait 6 mois que je suis en poste et c’est le jour et la nuit. Mon équipe marche avec moi,
Quentin
Je ne savais plus trop ou j’allais. J’avais aimé mon job mais là je m’ennuyais. Je manquais d’énergie. Je faisais semblant. Le coaching m’a permis de sortir du brouillard. Plussoyance m’a aidé à
identifier ce qui me donnait vraiment de l’énergie, ce que je voulais développer et comment y arriver sans tout plaquer.
Et ensuite ?
Des questions sur le coaching ? Consultez les questions les plus fréquentes.
Allez plus loin avec nos articles dédiés au coaching, au leadership et à l’équilibre pro/perso.
Curieux ? C’est déjà bon signe. Faites le point en quelques minutes avec nos tests gratuits.
FAQ - vos questions sur le coaching
Consultez notre FAQ
BLOG - Leadership & Management
Leadership, management et enjeux humains
TESTS GRATUITS
Faites le point - Évaluez votre profil managérial en quelques minutes
TEST - EQUILIBRE
3 minutes – Gratuit – Résultat immédiat

Êtes-vous en risque d'épuisement ?
Évaluez votre niveau de d’équilibre vie professionnelle/vie personnelle.

